SAD GENERAL PAZ informa que el día 18 del corriente participó de reunión de capacitación con la DIRECCIÓN DE CALIDAD LABORAL Y MEDIO AMBIENTE DEL TRABAJO. En la misma se trabajaron algunas pautas a tener en cuenta ante el trámite de DISPENSAS para el personal de la DGCYE, encuadrado en la RES.416/2021 y RES. 90/2020 en su Art. 1° ya recibidas en los establecimientos educativos .
Cabe aclarar que es menester la lectura de la Normativa citada
anteriormente.
Se recuerda que las mismas deberán ser tramitadas hasta el día 22
de Febrero del corriente. Todo el personal que requiera este trámite por
ser agente de riesgo debe volver a solicitar la DISPENSA , lo mismo
harán los mayores de 60 años pero con nota de oficio y copia de DNI a la
dirección de cada servicio educativo.
En el caso del personal de riesgo, según
las patologías establecidas, se consigna como prefijo DL cuando
se accede a la aplicación para colocar el diagnostico. El sistema está
preparado para conceder 15 días en forma automática pero el periodo de
tales dispensas se extiende según la vigencia de la RES.90/2020.
Generada la dispensa es posible que el sistema arroje JM (Junta Médica) A LA QUE NO DEBEN ACUDIR EN ESTE CASO YA QUE ES UN AGENTE DISPENSADO.
En cuanto la
documentación a presentar debe ser actualizada y no superar un plazo de
hasta 120 días de antigüedad, la misma debe contener HCL y los
estudios complementarios que el agente tenga en su poder, respetando el
plazo antes mencionado (120 días de antigüedad). Cualquier consulta
dirigirse a los Links que se adjuntan al pie de la presente
(abc.gob.ar-Recursos Humanos).
En referencia a las agentes con EMBARAZO deberán
presentar HCL con una antigüedad de hasta 45 días (certificación) y un
ecografía de control.
SE ACLARA : Que cualquier agente
que esté dispensado/a podrá en "paralelo" gestionar LICENCIA POR
ENFERMEDAD/JM/READECUACIÓN DE TAREAS-CAMBIO DE FUNCIONES... .
DE LA VIGENCIA DE LA DISPENSA: Desde la intervención del docente en el sistema.
DE LOS RESULTADOS:
Cuando sale la leyenda DENEGADA es posible que la auditoría médica
evalúe falta de documentación o que no habilita a la dispensa por no
encuadrarse dentro de las patologías de la Normativa. En cuanto a la
documentación faltante el agente podrá subir la misma en el mismo lugar
que género la dispensa o enviarla por correo.
AGENTES VACUNADOS: La
vacunación es una estrategia de INMUNIZACIÓN , por lo tanto el agente
debe tramitar DISPENSA. Estar vacunado no anula el riesgo.
HOMOLOGACIÓN: No existe homologación con la RES.60 de NACIÓN en PCIA. de BUENOS AIRES.
Para ampliar la información dirigirse a: